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Acudir a la Inspección del Trabajo en los casos de despido injustificado es un paso crucial para asegurar que tu reclamo sea considerado y fundamentado
Si un trabajador en Chile enferma durante sus vacaciones y obtiene licencia médica, las vacaciones se suspenden y deben ser reprogramadas una vez que el
Abogado Laboral Chile defiende a trabajador despedido y logra que su empleador pague antes que se dicte sentencia definitiva en juicio laboral.
«Finiquito digital o Electrónico», Todo lo que debes saber, cómo se paga y la posibilidad de efectuar reservas de derechos para demandar.
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El autodespido en Chile es una herramienta legal poderosa para los trabajadores que enfrentan incumplimientos graves por parte de sus empleadores. Esta guía detallada proporciona
SOQUIMICH: Un caso de despido por Necesidades de la Empresa resuelto con éxito. La trabajadora demanda y obtiene un pago favorable con la asistencia del
El despido de docentes en colegios particulares subvencionados durante el mes de diciembre se realiza por necesidades de la empresa, bajo el amparo del Código
Nuestros ABOGADOS LABORALES logran millonario pago en juicio Laboral en favor de Trabajador despido injustamente por ZITRON CHILE
El Artículo 199 del Código del Trabajo de Chile establece el derecho de las madres trabajadoras a un permiso y subsidio cuando su hijo menor
La carta de despido por Desahucio no requiere justificación, pero no todos son justos, especialmente en cargos de «Exclusiva confianza».
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Recibir una carta de despido puede ser desconcertante. ¿Debes firmarla o no? En este artículo, explicamos las implicaciones legales y ofrecemos asesoría gratuita para proteger
Nuevamente logramos importante triunfo en favor de trabajadores sindicalizados despedidos luego de una manifestación, empleador es condenado a pagar casi $30.000.000.-
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La justicia laboral acogió la demanda por despido injustificado interpuesta contra la empresa Ingeniería y Construcciones Pillán Ltda., luego de que esta despidiera a su
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El acoso laboral en Chile, también conocido como hostigamiento laboral, es un problema serio que afecta a muchos trabajadores. Este artículo ofrece una guía completa
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Empresa del Transantiago «SUBUS» despide a chofer a modo de represalia por reclamos y denuncias en la inspeccion del Trabajo – garantia de indemnidad
BADAMAX RETAIL S.A Ex Confecciones Ferouch se obliga a pagar millonaria suma a trabajadora despedida por Necesidades de la Empresa
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Trabajadora de MAUI AND SONS S.A., despedida injustamente, obtiene un pago adicional de $8.000.000 gracias a la intervención de nuestros abogados laborales. Este caso destaca
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RMD Kwikform Chile despidió a dos trabajadoras alegando necesidades de la empresa. Asesoradas por nuestro abogado laboralista, demandaron y ganaron el juicio.
El Artículo 58 del Código del Trabajo establece los descuentos permitidos en las remuneraciones, diferenciando entre obligatorios (impuestos, cotizaciones previsionales y de salud) y voluntarios